Fisa postului Administrator retea calculatoare

FIȘA POSTULUI

Anexa la. nr CIM/data CIM

COR: 252301

Denumirea postului: Administrator Rețea Calculatoare

NIVELUL POSTULUI

• Conducere/Coordonare: Middle

• Execuție: Nu este cazul

OBIECTIVELE GENERALE ALE POSTULUI

Administratorul de rețea de calculatoare este responsabil pentru proiectarea, implementarea, întreținerea și securizarea infrastructurii de rețea a organizației. Asigură funcționarea optimă a echipamentelor de rețea (servere, routere, switch-uri), monitorizează performanța, identifică și rezolvă problemele tehnice. De asemenea, gestionează accesul utilizatorilor la resursele de rețea, implementează politici de securitate și asigură recuperarea datelor în caz de incidente. Scopul principal este menținerea unui mediu de lucru eficient și sigur pentru toți utilizatorii, respectând standardele de calitate și securitate.

DESCRIEREA SARCINILOR/ATRIBUȚIILOR/ACTIVITĂȚILOR SPECIFICE POSTULUI

• Proiectează şi / sau implementează reţele complexe de calculatoare în firmă.

• Gestionează licenţele pentru orice software utilizat în sistemul de operare.

• Gestionează achiziţiile de echipamente electronice din firmă.

• Configurează servere şi creează conturi pentru utilizatorii interni.

• Asigură funcţionarea corectă a hardware-ului şi a software-ului în firmă.

• Asigură suport utilizatorilor în cazul apariţiei unor defecţiuni.

• Asigură suport utilizatorilor în configurarea / conectarea / accesul la internet.

• Rezolvă problemele legate de calculatoare şi imprimante, în mod direct sau prin suport extern.

• Oferă help-desk colegilor din organizaţie.

• Realizează backup la reţea conform unui orar stabilit.

• Cere feedback de la colegi pentru a îmbunătăţi operaţiunile din reţea sau stabileşte cerinţele legate de aceasta.

• Participă la dezvoltarea politicilor, a procedurilor şi a resurselor referitoare la reţea.

• Administrează bazele de date ale organizaţiei, dacă este necesar.

• Stabileşte conform structurii organizatorice şi a ROF sarcinile şi responsabilităţile personalului din subordine, în baza fişelor de post.

• Exercită permanent sau temporar, prin delegarea competenţelor, acele atribuţii specifice specialităţii sale, stabilite prin actul constitutiv al societăţii sau prin organul decizional statutar (AGA, CA) în sarcina reprezentantului legal.

• Execută orice alte dispoziţii date de superiorul ierarhic în realizarea strategiilor pe termen scurt ale companiei în limitele respectării temeiului legal.

• Răspunde de evidenţa numelor de utilizator şi a parolelor de acces la reţea, pentru fiecare calculator.

• Soluţionează problemele din reţea în timp util.

• Răspunde de siguranţa sistemului informatic şi de telecomunicaţii.

• Răspunde de dezvoltarea reţelei interne de IT.

• Răspunde de identificarea nevoilor de instruire ale personalului din subordine şi asigură formarea continuă a acestuia.

• Răspunde de fundamentarea măsurilor de motivare şi sancţionare a personalului din subordine, participând (alături de persoanele abilitate) la luarea acestor măsuri, conform procedurilor interne şi prevederilor legislative în vigoare.

• Păstrează confidenţialitatea datelor şi informaţiilor la care are acces.

DESCRIEREA RESPONSABILITĂȚILOR GENERALE

PRIVIND RELAȚIILE INTERPERSONALE/COMUNICAREA

• Asigură un climat optim de colaborare cu celelalte departamente din firmă.

• Promovează respectul reciproc, colaborarea şi transparenţa în interiorul departamentului, în raporturile cu alte departamente, precum şi în relaţiile cu persoanele din afara firmei.

• Asigură dezvoltarea permanentă a competenţelor de comunicare personale.

FAȚĂ DE ECHIPAMENTUL DIN DOTARE

• Respectă procedurile interne legate de utilizarea aparaturii din dotare (softuri, utilizarea internetului etc.)

• Răspunde de informarea imediată a persoanelor responsabile privind orice defecţiune în funcţionare a echipamentului cu care îşi desfăşoară activitatea.

PRIVIND SĂNĂTATEA ȘI SECURITATEA ÎN MUNCĂ

• Respectă normele de Securitatea şi Sănătatea Muncii şi PSI.

PRIVIND REGULAMENTELE/PROCEDURILE DE LUCRU

• Respectă procedurile de lucru generale specifice firmei (programul de lucru, punctualitatea în întocmirea şi predarea rapoartelor etc.).

• Respectă Regulamentul Intern şi Regulamentul de Organizare şi Funcţionare.

• Respectă şi aplică actele normative în vigoare şi Contractul Colectiv de Muncă aplicabil.

CERINȚE

NIVEL DE STUDII

• Studii superioare în domeniul informatic.

CALIFICAREA NECESARĂ

• Cursuri de perfecţionare în domeniul administrării de reţele electronice.

• Cunoştinţe limbi străine: limba engleză, nivel avansat în domeniul IT.

COMPETENȚELE POSTULUI (PACHET DE COMPETENȚE)

• competenţe în utilizarea tehnologiei şi programelor informatice;

• gândire clară, raţionament logic, capacitate de analiză şi de sinteză;

• competenţe în luarea deciziilor şi asumarea responsabilităţilor;

• obiectivitate, atitudine profesionistă;

• corectitudine, flexibilitate, deschidere;

• competenţe de identificare a nevoilor şi dezvoltare a subordonaţilor;

• capacitate de delegare;

• îmbunătăţire permanentă a cunoştinţelor în domeniu;

• capacitate de evaluare;

• gândire de ansamblu;

• spirit de observaţie.

EXPERIENȚA DE LUCRU NECESARĂ (VECHIMEA IN SPECIALITATEA CERUTĂ DE POST)

• Minimum 3 ani în domeniu IT. Experienţă în utilizarea, administrarea sau construirea de baze de date relaţionale.